A Partir desse momento, estaremos apresentando a todos vocês um pouco da história do sistema cooperativista, no Mundo, no Brasil e em nosso dia a dia.
O nascimento do cooperativismo
Em 21 de dezembro de 1844 no bairro de Rochdale, em Manchester ( Inglaterra), 27 tecelões e uma tecelã fundaram a "Sociedade dos Probos Pioneiros de Rochdale" com o resultado da economia mensal de uma libra de cada participante durante um ano.
Tendo o homem como principal finalidade - e não o lucro, os tecelões de Rochdale buscavam naquele momento uma alternativa econômica para atuarem no mercado, frente ao capitalismo ganancioso que os submetiam a preços abusivos , exploração da jornada de trabalho de mulheres e crianças ( que trabalhavam até 16h) e do desemprego crescente advindo da revolução industrial.
Naquele momento a constituição de uma pequena cooperativa de consumo no então chamado "Beco do Sapo" (Toad Lane) estaria mudando os padrões econômicos da época e dando origem ao movimento cooperativista.
Tal iniciativa foi motivo de deboche por parte dos comerciantes, mas logo no primeiro ano de funcionamento o capital da sociedade aumentou para 180 libras e cerca de dez mais tarde o "Armazém de Rochdale" já contava com 1.400 cooperantes. O sucesso dessa iniciativa passou a ser um exemplo para outros grupos.
O cooperativismo evoluiu e conquistou um espaço próprio, definido por uma nova forma de pensar o homem, o trabalho e o desenvolvimento social.
Por sua forma igualitária e social o cooperativismo é aceito por todos os governos e reconhecido como fórmula democrática para a solução de problemas sócio-econômicos.
1 – O que é o capitalismo - Capitalismo é um sistema sócio-econômico adotado por vários países, onde possuem propriedade privada dos meios de produção, como máquinas, matérias-primas, instalações, etc., a sua produção e a distribuição das riquezas são regidas pelo mercado, no qual, os preços são determinados pelo livre jogo da oferta e da procura. Neste sistema o capitalista, que são os proprietários dos meios de produção, compra a força de trabalho de terceiros para produzir bens que, após serem vendidos, lhe permitem recuperar o capital investido e obter lucro. O objetivo principal dos capitalistas é o lucro, que leva à acumulação de capital e ao crescimento de suas propriedades.
2 – O que é socialismo - Socialismo é um termo que, desde o início do século XIX, significa as teorias e ações políticas que apóiam um sistema econômico e político baseado na socialização dos sistemas de produção e no controle estatal parcial ou completo dos setores econômicos, opondo-se frontalmente aos princípios do capitalismo. Embora o objetivo final dos socialistas fosse estabelecer uma sociedade comunista ou sem classes, eles têm se voltado cada vez mais para as reformas sociais realizadas no seio do capitalismo.
3- Choques das duas relações sociais. Temos notícias que os movimentos sindicais, nasceram em 1848 quando Karl Mark e Eangels escreveram o livro “Manifesto Socialista”, a partir deste ponto, foram criadas organizações para defender os trabalhadores, pois, estes não tinham condições mínimas de trabalho no que diz respeito a segurança, saúde e benefícios. Foi uma luta árdua, pois por serem ainda fracos, tinham que ficar a mercê dos patrões que apenas visavam o lucro.
Hoje já conhecemos esta história e muito bem!
4 - O Cooperativismo - Cooperativa é uma associação de pessoas que se unem, voluntariamente, para satisfazer aspirações e necessidades econômicas, sociais e culturais comuns, por meio de uma empresa de propriedade coletiva e democraticamente gerida.
As cooperativas baseiam-se em valores de ajuda mútua e responsabilidade, democracia, igualdade, equidade e solidariedade. Na tradição de seus precursores e fundadores, os membros das cooperativas acreditam nos valores éticos da honestidade, transparência, responsabilidade social e preocupação pelo seu semelhante.
Cooperativa não é um negócio, mas uma sociedade
Os princípios cooperativos são as linhas orientadoras através das quais as cooperativas levam os seus valores à pratica.
Cooperativa é uma sociedade de pessoas que se comprometem, reciprocamente, a contribuir com bens ou serviços para o exercício de uma atividade econômica, sem objetivo de lucro.
Uma cooperativa é dirigida pelos próprios associados, também chamados de cooperados, que têm os mesmos direitos e deveres. Eles não são empregados, são sócios.
A cooperativa é regida pelo Estatuto Social, cujas diretrizes estão fundamentadas na Lei Federal nº. 5.764/71 que disciplina o Cooperativismo no Brasil.
O Estatuto Social da cooperativa é aprovado previamente pelos seus associados.
A principal função de uma cooperativa é melhorar a condição econômica e social de seus associados. Para isso, esta sociedade deve gerar renda e trabalho, e ainda utilizar os resultados obtidos em benefício dos próprios cooperados.
Análise comparativa – CLT x Cooperativa;
As relações trabalhistas.
COOPERADO
Cooperado, também chamado de sócio ou associado, é o profissional autônomo que se associa a uma cooperativa, de qualquer ramo, e dela participa ativamente.
Qual é a diferença? Como empregado, o trabalhador tem um vínculo de emprego, com normas capitalistas e trabalho assalariado. Este vínculo é estabelecido de acordo com a CLT.
Como cooperado, o trabalhador tem um vínculo societário, com normas estatutárias e trabalho remunerado. Este vínculo é estabelecido de acordo com uma legislação especifica.
Outra diferença importante: o cooperado nunca está sozinho. Ele faz parte de uma sociedade que o representa no mercado de trabalho, em busca de mais oportunidades profissionais.
DIREITOS DOS COOPERADOS
Utilizar os serviços prestados pela cooperativa;
Tomar parte nas assembléias gerais, discutindo e votando os assuntos que nelas forem tratados;
Propor ao Conselho de Administração e às Assembléias Gerais as medidas que julgar convenientes aos interesses do quadro social
Efetuar, com a cooperativa, as operações que forem programadas;
Obter, durante os trinta dias que antecedem a realização da assembléia geral, informações a respeito da situação financeira da cooperativa, bem como sobre os Balanços e os Demonstrativos;
Votar e ser votado para cargos no Conselho de Administração e no Conselho Fiscal;
No caso de desligamento da cooperativa, retirar o capital, conforme estabelece o estatuto.
DEVERES DOS COOPERADOS
Integralizar as quotas partes do capital;
Operar com a c ooperativa;
Observar o estatuto da cooperativa;
Cumprir fielmente com os compromissos em relação à cooperativa;
Respeitar as decisões da Assembléia Geral e do Conselho Diretor;
Cobrir sua parte, quando forem apuradas perdas no fim do exercício; e
Participar das atividades desenvolvidas pela cooperativa.
Ao elegermos nosso presidente depositamos a esperança de uma vida melhor.
5 - Princípios Cooperativistas
A - Adesão voluntária e livre - Cooperativas são organizações voluntárias, abertas a todas as pessoas aptas a utilizar seus serviços e dispostas a assumir as responsabilidades como membros, sem discriminações de sexo, condição social, raça, política e religião.
B - Gestão democrática - As cooperativas são organizações democráticas, controladas pelos seus membros, que participam ativamente na formulação das suas políticas e na tomada de decisões. Os homens e as mulheres, eleitos como representantes dos demais membros, são responsáveis perante estes. Nas cooperativas de primeiro grau ou singulares, os membros têm igual direito de voto (um membro, um voto); as cooperativas de outros graus (Centrais, Federações e Confederações) também são organizadas de maneira democrática.
C - Participação econômica dos membros - Os membros contribuem eqüitativamente para o capital da sua cooperativa e controlam-no democraticamente. Parte desse capital é, normalmente, propriedade comum da cooperativa. O capital recebe uma compensação limitada. As sobras (diferença entre receitas e despesas) são destinadas parte para reservas, benefícios aos cooperados na proporção de suas transações com a cooperativa e outras destinações aprovadas em Assembléia Geral.
D - Autonomia e independência - As cooperativas são organizações autônomas, de ajuda mútua, controladas pelos seus membros. Se firmarem acordos com outras organizações, incluindo instituições públicas, ou recorrerem a capital externo, devem fazê-lo em condições que assegurem o controle democrático pelos seus membros e mantenham a autonomia da cooperativa.
E - Educação, formação e informação - As cooperativas promovem a educação e a formação dos seus membros, dos representantes eleitos e dos trabalhadores, de forma que estes possam contribuir, eficazmente, para o desenvolvimento das suas cooperativas. Informam o público em geral, particularmente os jovens e os líderes de opinião, sobre a natureza e as vantagens da cooperação.
F - Intercooperação - As cooperativas servem aos seus membros de forma mais eficaz e fortalecem movimento cooperativo, trabalhando em conjunto, através das estruturas locais, regionais, nacionais e internacionais.
G - Interesse pela comunidade - As cooperativas trabalham para o desenvolvimento sustentado das suas comunidades através de políticas aprovadas pelos membros.
6 - Características das Cooperativas
Não tem objetivo de lucro;
São sociedades sem fins lucrativos;
Adesão voluntária com número ilimitado de sócios;
Cota Parte, não pode ser transferida;
Cada sócio = 1 voto;
Retorno das sobras líquidas;
Fundo de Reserva e,
FATES – fundo de Assistência Técnica, Educacional e Social.
7 – Funcionamento
Tomador
Cooperativa
Sócios Cooperados
8 – FUNCIONAMENTO
A área comercial busca novos parceiros no mercado, através de mailling próprio;
O cooperado é o principal patrimônio de uma cooperativa;
Estudantes, recém formados, aposentados, profissionais fora do mercado de trabalho e outros.
9 - C L T
A C.L.T. Protege mesmo?
Como surgiu?
Quando surgiu?
Getúlio Vargas – Povo Hipossuficiente.
10 - SISTEMAS ECONÔMICOS
Capitalismo – CLT – Empresário = Patrão
Socialismo – Governo – Órgãos Públicos
Cooperativismo = Você = Todos Nós
11 - Conselho de Administração
Presidente
Vice-Presidente
Diretor Secretário
Conselho Vogal (suplente)
Conselho Vogal (suplente)
Conselho Vogal (suplente)
12 - Conselho Fiscal
Conselheiro Fiscal – Efetivo 1
Conselheiro Fiscal – Efetivo 2
Conselheiro Fiscal – Efetivo 3
Conselho Fiscal – Suplente
Conselho Fiscal – Suplente
Conselho Fiscal – Suplente
13 - AGO’S - Assembléia Geral Ordinária
Uma vez por ano todos Sócios cooperados se reunem para decisões importantes da Cooperativa
14 - AGE’s - Assembléia Geral Extraordinária
Reunião de todos os sócios cooperados para tomadas de decisões, convocadas a qualquer momento, por:
Conselho de Administração;
Conselho Fiscal ou,
Seguindo determinações estatutárias
Conceitos do Cooperativismo:
Cooperativismo é um movimento internacional que busca constituir uma sociedade justa, livre e fraterna, em bases democráticas, através de empreendimentos que atendam às necessidades reais dos cooperados e remunerem adequadamente a cada um deles.
Cooperar é colaborar com outras pessoas para alcançar resultados comuns.
Cooperativa é uma sociedade de, no mínimo, 20 (vinte) pessoas físicas, com um interesse em comum, economicamente organizada de forma democrática, isto é, com a participação livre e igualitária dos cooperados, aos quais presta serviços, sem fins lucrativos.
Cooperativado é a pessoa que se associou a uma cooperativa.
SOCIEDADE COOPERATIVA
SOCIEDADE MERCANTIL
Sociedade de pessoas.
Sociedade de capital.
Objetivo principal é a prestação de serviços.
Objetivo principal é o lucro.
Quantidade ilimitada de cooperados.
Quantidade limitada de acionistas.
Assembleias "quorum": baseadas no número de cooperados.
Assembleias "quorum": baseadas no capital.
Controle democrático: um homem, um voto.
Cada ação: um voto.
Não é permitida a transferência das quotas-partes a terceiros, estranhos à sociedade. Transferência de ações a terceiros.
Retorno proporcional ao valor das operações. Dividendo proporcional ao valor das ações.
